Arbeitsrecht: Lokal. National. International.

Wir arbeiten in allen Aspekten der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung

  • Beendigung von Arbeitsverhältnissen (wie Kündigungen Freistellungen, Aufhebungsvereinbarungen)
  • Umstrukturierungen, Betriebsübergänge
  • Arbeitsvertragsgestaltung, Arbeitszeitregelungen, Outsourcing
  • Arbeitsvermittlung aus den Ländern des ehemaligen Jugoslawiens
  • Vergütungsmodelle, Bonusprogramme, Leistungsanreizsysteme
  • Arbeitnehmerüberlassung
  • Compliance
  • Datenschutz
  • Diskriminierung, Mobbing
  • New Work-Modelle, Home Office, Betriebsvereinbarungen
  • Interne Untersuchungen, Streitbeilegung, Prozessführung und Schiedsgerichtsbarkeit
  • Begleitung bei HR-IT Implementierungen
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